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工伤保险PK商业保险:谁才是企业的守护神?

时间:2018-08-02

工伤发生后,公司要承担伤残津贴、医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金,也是很大的一笔钱。

公司能不能买个商业保险,让保险公司来赔偿这部分钱呢?

华小劳解惑:要看你买什么样的保险。

有些用人单位在为员工投保了工伤保险的同时,为减轻其赔偿责任,还投保了商业险减轻责任。

而有的用人单位未为其员工购买工伤保险,而仅购买商业保险。

由此带来的问题是,在商业险已理赔的情况下,用人单位是否还应承担工伤保险赔偿责任?或者说,受伤职工,能否同时获得工伤保险待遇和商业保险待遇?

对此问题,不能一概而论,要看你买的哪种商业保险?

用人单位如果买的是人身意外保险,被保人是员工。那么受伤职工,可以同时享受工伤保险待遇和商业保险待遇。也就是可以获得商业险+工伤基金+用人单位赔付的钱。

用人单位购买的商业保险是雇主责任险,受益人应为用人单位。则单位可以用雇主责任保险待遇来抵扣工伤待遇。

作为用人单位,为避免或者减轻将来可能发生工伤保险赔偿责任,建议在投保时,选择雇主责任险,这样可以最大化的将赔偿责任转嫁到商业保险机构,由其来分担相应的风险。



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